La logica fa pensare, le emozioni fanno agire. Questo è uno dei principi base da cui bisogna imparare a partire se si vuole diventare un campione della vendita. Perché nella vendita sono si importanti e necessarie le tecniche, ma è fondamentale capire che ciò che va realmente ad incidere sulla chiusura o no di una trattativa sono tanti altri aspetti: capacità di approccio, creazione del feeling, abilità nella comunicazione… etc. Quali sono gli obiettivi che vogliamo farti raggiungere con i Corsi Vendite? Ottenere da subito risultati concreti nella forza vendita Mantenere elevata la propria motivazione in qualsiasi circostanza di mercato L’insieme di convinzioni dei campioni della vendita Esaltare l’atteggiamento di quel 20% di venditori che fa l’80% delle vendite Isolare alcune idee erronee presenti nella maggior parte dei venditori che portano a risultati mediocri Migliorare del 30% la propria percentuale di chiusura in fase di trattativa con nuovi clienti Come far sì che sia il cliente a richiedere l’ordine La logica fa pensare, le emozioni fanno agire: come usare questa massima dell’esperto Zig Ziglar per ottenere alti volumi di vendita Comprendere i segnali di chiusura: quando il cliente ha deciso di acquistare Rendere i propri clienti degli alleati. Come una giusta politica nei confronti della clientela può accrescere notevolmente i nostri referrals

Ti sei mai chiesto come assegnare ad ogni collaboratore la giusta mansione? Con il Corso Effective Manager lo scoprirai! Obbiettivo del corso: Scoprire e valorizzare le potenzialità di titolari e  collaboratori. Acquisire la capacità di gestire e migliorare il rendimento dei propri collaboratori.    Programma: – La strategia dell’imprenditore moderno per creare un gruppo di  persone – Come utilizzare meglio le risorse esistenti per migliorare la qualità – Il costo della non qualità rivolto al personale – I fattori che contribuiscono al successo professionale del manager – Attrarre in azienda risorse con un buon potenziale con il sistema I-Profile – Analisi delle caratteristiche misurate dall’I-Profile: interpretazione e applicazione pratica – I segreti dell’efficienza: che cosa fanno le persone che ottengono il massimo dai loro sforzi